Libros de Coaching de Equipos y Liderazgo
Liderazgo imperfecto
Liderazgo imperfecto es un manual profundo y práctico para desarrollar tu talento como líder y llevarlo a donde ocurre la magia: el lugar en el que confluye tu capacidad como líder con la obtención de lo mejor de tus colaboradores.
Gestión Emocional y del Conflicto
El liderazgo es la capacidad de una persona para influir, motivar, organizar y actuar con el fin de alcanzar sus objetivos implicando a otras personas y grupos en un marco de valores.
Coaching ejecutivo
"Coaching ejecutivo" te muestra un abanico de posibilidades con herramientas de gestión para brindar soluciones efectivas a las necesidades de los miembros de tu equipo o de tu negocio, con la finalidad de desarrollar sus capacidades, innovar las formas de trabajo y renovar la forma de retribución hacia la empresa.
Liderazgo y management: Notas, consejos y detalles
"Liderazgo y management" es una recopilación de recomendaciones, apuntes, consejos personales y profesionales relacionados con la gestión empresarial y el liderazgo.
Empresas que crecen con alma
Empresas que crecen con alma habla del papel que pueden y deben desempeñar las empresas bajo la guía de un nuevo liderazgo, el papel que la sociedad necesita a nivel global.
Un buen Líder
Un buen lider habla de cómo los líderes mas eficaces fijan estrategias, motivan, crean una misión, construyen una cultura corporativa. Pero fundamentalmente el trabajo del líder es obtener resultados. ¿Pero cómo?
Liderazgo: Conceptos, Herramientas y Ejemplos
"Liderazgo: conceptos, herramientas y ejemplos", está diseñado para ayudar a los lectores a mejorar sus habilidades de liderazgo, sin importar en qué industria trabajen. El libro explora una amplia gama de habilidades de liderazgo, procesos para crear líderes, oportunidades para desarrollar personas, tipos de empresas y ejemplos de liderazgo exitoso y fracasado.
Mitos y Mortales
Liderazgo y sucesión en la empresa familiar
"Mitos y mortales" es resultado de 20 años de trabajo de Andrew Keyt con empresas familiares con el objetivo de ayudar a sus sucesores a convertirse en grandes líderes.
Aprende a sumar: Cómo crear, hacer crecer y liderar equipos
"Aprende a sumar" recoge aprendizajes del autor como jugador de la selección española de rugby y su experiencia como líder de equipos de ventas, aplicables para la mejora del liderazgo en la empresa y en la vida personal.
Liderazgo para las nuevas gerentas
21 estrategias poderosas de coaching de equipos de alto rendimiento, para ganar su respeto e influenciarlos positivamente. Esta guía contiene todas las herramientas, trucos, consejos, plantillas y respuestas para brindarte la confianza y el conocimiento que has estado buscando.
Lo que hay que saber sobre Inteligencia Emocional
Lo que hay que saber sobre Inteligencia Emocional incluye una selección de los mejores artículos publicados por la Harvard Business Review. Según Daniel Goleman, la inteligencia emocional no sólo distingue a los líderes más destacados, sino que también está vinculada a un buen rendimiento, desarrollo de la creatividad y productividad en las personas.
Coaching y desarrollo de liderazgos
El libro muestra cómo, a través de técnicas de Coaching (y alguna terapia breve), podemos mejorar nuestras habilidades de liderazgo en situaciones cara a cara desde una perspectiva de coaching ejecutivo.